I servizi dello studio

Attraverso una serie di obiettivi precisi e determinati il nostro Cliente viene seguito personalmente e supportato in tutti gli adempimenti che regolamentano i rapporti di lavoro, la gestione del personale, la formazione in materia di salute e sicurezza, la gestione dei rapporti assicurativi e previdenziali con Inail e Inps, la consulenza sulle politiche retributive aziendali, la consulenza e l’analisi dei costi del lavoro, il contenzioso amministrativo, la gestione di rapporti parasubordinati, le perizie giudiziali e extragiudiziali, le conciliazioni e gli arbitrati, consulenza sull’organizzazione del personale e in diritto del lavoro.

CONSULENZA IN DIRITTO DEL LAVORO E GESTIONE AMMINISTRATIVA DEL PERSONALE

Lo studio presta assistenza per la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di       lavoro subordinato o autonomo; analizzando la tipologia di rapporto di lavoro che meglio   soddisfa le richieste dell’impresa.
Lo studio espleta tutti gli adempimenti amministrativi per la corretta gestione dei rapporti con il   personale dipendente predisponendo i cedolini paga anche con rilevazione telematica delle   presenze.


CONSULENZA SINDACALE

  Lo studio gestisce, in rappresentanza dell’azienda, le vertenze individuali o collettive nel tentativo di conciliazione stragiudiziale sia avanti alla Commissione di conciliazione costituita presso la Direzione Provinciale del Lavoro sia avvalendosi delle procedure previste dai contratti e dagli accordi collettivi. Assistite inoltre le aziende nella stipula di contratti integrativi aziendali o settoriali.


CONSULENZA TRIBUTARIA

  Lo studio fornisce assistenza fiscale per la determinazione delle imposte con predisposizione delle dichiarazioni dei redditi e successivo invio telematico delle stesse.
Gestione e organizzazione delle scritturazioni dei libri contabili.


RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE

  Lo studio presta tale servizio tramite un proprio partner altamente specializzato e qualificato:   http://www.gigroup.eu/


ALTRI SERVIZI

Sulla base dei bisogni aziendali vengono progettati interventi formativi del personale dipendete sulle tematiche del mondo del lavoro.
Lo studio invia, in abbonamento, una newsletter mensile riepilogativa delle più interessanti novità e con indicate le principali scadenze.